Formación y capacitación

Son patentes las dificultades que las sociedades empobrecidas tienen para acceder a mejoras en sus condiciones de trabajo: la formación y capacitación de estas personas tiene el objeto de permitirles optar en igualdad de condiciones a dichos trabajos, formar actividades productivas y contribuir así al crecimiento de la comunidad.

Tratamos de:

• Establecer programas de orientación familiar que contribuyan a paliar los problemas de discriminación de los más perjudicados: mujeres y niños.

• Desarrollar programas de educación no formal y capacitación en oficios, así como la puesta en marcha de talleres ocupacionales con el propósito de dar salida laboral a los destinatarios.

• Crear microempresas y/o capacitación laboral: se pretende apoyar a la microempresa y fomentar la formación en artes y oficios de alta demanda laboral.

• Mejorar la nutrición ante los graves problemas de desnutrición, principalmente en niños y mujeres; se ofrecen programas de capacitación que aporten pautas para una mejor alimentación.

• Promover y reforzar la organización de la comunidad por medio de estrategias de formación impartidas a los dirigentes comunales y a la población en general.

• Organizar actividades socioculturales de carácter educativo y lúdico para la formación y desarrollo personal.

Volver